Корпорация кадровых агентств «Valinurov Executive» успешно работает на рынке с 2000 года.
«Valinurov Executive» это услуги по системному и...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:
В Москве мало достойных вакансий HR-директоров? Отклики на вакансию даже не просматриваются? Хочется применить свой HR-опыт и получить новый? Тогда у нас есть предложение! Один из лидеров АГРО-индустрии России ищет директора по персоналу в головной офис в Липецк! Ключевая задача - построение HR-машины способной решать задачи федерального и международного масштаба. Продукция компании поставляется и в другие страны. Полный цикл функций по управлению персоналом. 1. Рекрутинг самых талантливых сотрудников. Самостоятельно и с привлечение агентств. Например, Business Connection и лично Ильгиза Валинурова. Мы уже несколько лет успешно сотрудничаем по подбору и обучению их команды. 2. Обучение и развитие персонала. Построение системы и приглашение самых сильных бизнес-тренеров и экспертов. 3. Мотивация. Оптимизация и усиление. Работодатель предлагает отличные программы, в том числе оплату первого взноса на ипотеку, для тех, кто релокируется из других регионов. 4. Адаптация. Как сделать нанятых сотрудников успешными? И самое главное. 5. Построение системы регулярного HR-менеджмента.
Требования:
В Вашем опыте обязателен опыт работы HR-руководителем в растущих компаниях с регулярным менеджментом и широкой региональной представленностью. Если вы работали в агроиндустрии, компаниях связанных с сельским хозяйством - то встреча с Вами практически гарантирована. Если в вашем опыте есть работа по стандартам проектного управления PMI (Project Management Institute) или IPMA (International Project Management Association) - это будет совсем прекрасно. Компания внедряет проектный офис и стандарты по PMBoK. Если Вы не работали именно в сельском хозяйстве, то работа в производственных компания, на заводах, фабриках в сильной культурой управления тоже будет хорошим опытом. Если Ваше резюме и опыт совпадают с этими ожиданиями, то я отправлю Вам ссылку на сайт работодателя и предложу время для встречи. При встрече обязательно спрошу какое обучение Вы лично проходили за последний год, какие книги читали? И в чем по-вашему ключевая задача HR-директора в компании? Можно начинать готовиться) Успехов в HR-карьере!
Условия:
Я, как рекрутер, за 18 лет подбора персонала встречал разные компании, директоров и собственников. Так вот, с этим собственником Вам понравится и захочется работать в одной команде! Заработная плата оклад 200 000 рублей. Белая. Премиальная часть после испытательного срока - плюс 70%. Жилье и трансферы работодатель оплачивает. Связывайтесь со мной. Отправляйте резюме. Вы сможете реализовать свой опыт в одной из самых динамичных (в связи с известным импортозамещением) и востребованных сегодня отраслей - сельское хозяйство. Вы сможете поработать с сильной командой топ-менеджеров с подчинением непосредственно собственнику. Вы увидите как на ваших глазах реализуются амбициозные проекты федерального масштаба и сами примете в них активное участие! Возможно, Вы уже видели эту вакансию) Да, она актуальна. Если Вы уже отправляли резюме - напишите смс на мой мобильный с Вашими ФИО, я найду резюме, изучу и отвечу лично. На одну из топовых вакансий месяц назад мы релокировали кандидата из Екатеринбурга. Поэтому если Вы сейчас работаете в регионе, то у Вас тоже есть хороший шанс! Успехов!
Установление и поддержание долгосрочных отношений с партнёрами Центра карьеры. Разработка схем взаимодействия компаний-работодателей… Знание и опыт работы по Scrum. Нацеленность на результат.
Организация подбора административного/рабочего персонала. Проверка табелей учета рабочего … объектов. Ведение кадровогоделопроизводства в полном объеме (штат 100 чел.). Знание 1C Зарплата и управление персоналом 8.3. Грамотная устная и письменная…
Контролировать количество направленных направленных рабочих от кадровых агентств и рекрутеров на фрилансе. Опыт работы. Желание работать и развиваться в данной области.
Приморский край, Хасанский муниципальный округ, посёлок городского типа Посьет
Организация … специальности, руководители, формирование кадрового резерва. Обеспечение … ОЦО кадровоеделопроизводство, бюджетирование … характера. Текущее … численности, администрирование штатного расписания. Высшее … управления персоналом.
Точечный подбор персонала. Консультирование работников по кадровым вопросам. Подготовка документов к награждениям ведомственными… Экспертное знание трудового законодательства. Уверенный пользователь 1C.
Организация эффективной деятельности группы рекрутеров (6 человек). Выполнение планов по укомплектованности, контроль сроков… Высшее образование. Управленческий опыт от 2-х лет. Успешный личный…