Поиск резюмеСпециалист по экономической безопасности
45030734Обновлено 18 мартаБыл(а) вчера


Работа в Одинцово / Резюме / Безопасность, службы охраны / Специалист по экономической безопасности
37 лет (родился 24 апреля 1981), cостоит в браке, детей нет
Одинцово
Гражданство: Россия
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Специалист по экономической безопасности

70 000

Опыт работы 15 лет и 8 месяцев

    • август 2003 – работает сейчас
    • 15 лет и 8 месяцев

    Сотрудник Правоохранительных органов

    Правоохранительные органы Борьба с экономическими преступлениями, противодействие коррупции.

    Обязанности:

    • Выявление правонарушений экономической направленности, выявление лиц их совершивших, минимизирование ущерба от их деятельности, привлечение к ответственности. • Проверка кандидатов на трудоустройство в различные организации по имеющимся базам данных, в том числе открытым. • Проверка юридических лиц, попадающих в поле зрения. • Взаимодействие с правоохранительными (ФСБ-МВД России), следственными и судебными органами, прокуратурой. • Проверка безопасности и уровня защищенности предприятий, объектов промышленности и транспорта. • Организация режима охраны на предприятиях. • Выявление преступных устремлений к юридическим лицам со стороны криминальных структур. • Во взаимодействии с отделом ИТ организация системы мер, направленных на обеспечение информационной безопасности, сохранение сведений, относящихся к коммерческой тайне организации.

Образование

    • Высшее образование
    • Дневная/Очная
    • 2003

    Академия Федеральной Службы Безопасности Российской Федерации

    Факультет: Юридический
    Специальность: Юриспруденция

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

• Умение получать информацию в отношении интересующих физических и юридических лиц, используя открытые базы данных, интернет, специализированные ресурсы, а так же с помощью телефонных переговоров. • Умение использовать в работе информационно-аналитическую систему Спарк. • Проведение проверки контрагентов при заключении договоров, в т.ч. на предмет наличия рисков сотрудничества, подготовка рекомендаций по минимизации рисков, а так же отчетных документов по результатам проверки. • Анализ имеющихся данных для написания информационных справок, а также подготовки схем по взаимосвязям между юридическими и физическими лицами (в т.ч. сотрудниками предприятия), указывающим на конфликт интересов и возможность причинения ущерба. • Организация мониторинга текущего состояния контрагентов и информирование руководства о возможных негативных факторах и рисках, выработка предложений по минимизации неблагоприятных последствий. • Умение организовать работу по выявлению, предупреждению и пресечению различного рода хищений, финансовых махинаций, а также иных действий, направленных на нанесение экономического и иного ущерба организации, как со стороны сотрудников, так и сторонних организаций, третьих лиц. • Умение в соответствии с законодательством построить комплекс мер, направленный на защиту коммерческой и иной информации, утечка которой к третьим лицам способна нанести ущерб организации либо ее сотрудникам. Обеспечение соблюдения коммерческой тайны сотрудниками компании. • Умение организовать взаимодействие с правоохранительными и контрольными органами. В ходе указанного взаимодействия, в том числе, способность своевременно получать и анализировать данные о возможных рисках (чрезвычайные происшествия, проверки государственных надзорных и контролирующих органов и т.п.) и организовать работу по минимизации негативных последствий. • Обладаю навыками проведения служебных расследований по фактам нанесения ущерба организации в результате действий недобросовестных сотрудников, а также третьих лиц и сторонних организаций, в том числе взаимодействуя с правоохранительными органами (при необходимости). • Организация и проведение собеседований с кандидатами на работу в организации, осуществление их всесторонних проверок, в том числе, в случае необходимости, через базы правоохранительных органов. По результатам - подготовка обоснованных рекомендаций для кадрового подразделения по принятию решения о приеме кандидата на работу. • Грамотная письменная речь, навыки деловой переписки.

Дополнительные сведения:

• Порядочность, целеустремленность и личная ориентированность на достижение результата. • Умеренные лидерские качества, способность находить нестандартные решения, работать с большим объемом информации. • Коммуникабельность, умение находить общий язык с людьми различных возрастов, профессий и социальных групп. • Умение работать в команде. • Уверенный пользователь ПК, знание программ MS Office (Word, Excel и др.), Outlook, умение работать в правовых базах данных.

Иностранные языки

  • Английский язык, Базовый

Водительские права

  • B — легковые авто